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「自ら考え、自ら動く」社員を 次々と生み出す組織づくり
『7つの習慣』で会社が変わった！
2009年から9年間増収・増益・増員を続ける中小企業の実体験
中小企業を主体的なリーダーが積まれる組織に変えた教え
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